Na temelju čl. 20a. Zakona o radu („Službene novine BiH br. 26/16 i 89/18) članka 26. Statuta , članka 6 Pravilnika o radu Doma zdravlja Mostar, čl 5 Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u HNŽ/K i Odluke ravnatelja br 11 -37/26 Dom zdravlja Mostar , Hrvatskih branitelja bb raspisuje slijedeći:

JAVNI NATJEČAJ

za prijem djelatnika u radni odnos

u Dom zdravlja Mostar

1. Specijalist obiteljske medicine – sa završenim medicinskim fakultetom i položenim specijalističkim ispitom iz obiteljske medicine jedan (1) izvršitelj.

Radni odnos zasniva se na određeno vrijeme u trajanju od 1 godine

Opis poslova: obavljanje poslova spec.obiteljske medicine u Službi obiteljske medicine

Uvjeti za prijem:

I. Za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati sljedeće opće uvjete (da ima navršenih 18 godina, da je državljanin Bosne i Hercegovine, da je fizički i psihički sposoban za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavio kod poslodavca).

II. Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne sljedeće uvjete:

– završen medicinski fakultet

– položen stručni ispit

– specijalistički ispit iz obiteljske medicine

– licenca za samostalan rad

Potrebni dokumenti:

Kandidati su dužni obrazac za prijavu na natječaj preuzeti na WEB stranici Doma zdravlja Mostar

– zamolba sa životopisom vlastoručno potpisana

– diploma ili uvjerenje o diplomiranju (uvjerenje ne može biti starije od jedne godine, odnosno od roka potrebnog za izdavanje diplome), odnosno za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po bolonjskom procesu uz fakultetsku diplomu potrebno je dostaviti i dodatak diplomi, a u slučaju da fakultet nije završen u Bosni i Hercegovini, strana diploma mora biti nostrificirana (dokaz o nostrifikaciji);

– dokaz o položenom stručnom ispitu

– dokaz o položenom specijalističkom ispitu

– licenca za samostalan rad

– uvjerenje o državljanstvu

– potvrda o prebivalištu ( CIPS)

Traženi dokumenti se dostavljaju u orginalu ili ovjerenim kopijama i ne podliježu vraćanju.

Opis poslova radnog mjesta: obavlja poslove liječnika obiteljske medicine ,sudjeluje u planiranju i programiranju zdravstvene zaštite stanovništva određenog područja, organizira i provodi zaštitu pojedinih starosnih skupina stanovništva, osobito kroničnih bolesnika, vrši poslove edukacije zdravstvenih djelatnika u svom timu, obavlja stručni nadzor u svom timu, obavlja prvi i ponovni pregled oboljelih i povrijeđenih osoba ,propisuje terapiju, daje upute i savjete, te prati tijek liječenja upućuje bolesnike na konzultativne preglede, laboratorijske pretrage i druge dopunske preglede i pretrage i testiranja vodeći brigu o racionalnosti pretraga i svrsishodnosti upućivanja ,daje prijedlog o privremenoj nesposobnosti za rad bolesnika, izdaje liječničko uvjerenje, liječničke potvrde i drugu dokumentacuju iz svog djelokruga rada,vrši manje kirurške intervencije ,obavlja skidanje šavova.vrši ispiranje uha (cerumena) ,obavlja kućne posjete ,prati zdravstveno stanje stanovništva i predlaže mjere za unaprjeđenje zdravlja ,vodi potrebnu medicinsku dokumentaciju registre kroničnih bolesti, evidenciju i izvješća, te upisuje podatke o posjeti bolesnika, dijagnozu, šifru dijagnoze i ostalo u bolesnički karton ,obavlja prijavu zaraznih, kroničnih nezaraznih i malignih bolesti,odgovara za točnost podataka u medicnskoj dokumentaciji, evidenciji i izvještajima opredijeljenih osiguranika itd

Napomena:

Izabrani kandidat je dužan prije potpisivanja Ugovora o radu dostaviti

– liječničko uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavio.

– uvjerenje o neprovođenju kaznenog postupka

2. Specijalist pedijatar sa završenim medicinskim fakultetom i položenim specijalističkim ispitom iz pedijatrije jedan (1) izvršitelj.

Radni odnos zasniva se na određeno vrijeme u trajanju od 1 godine

Opis poslova: obavljanje poslova spec.pedijatar u Službi zdravstvene zaštite djece od 0-6 godina

Uvjeti za prijem:

I. Za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati sljedeće opće uvjete (da ima navršenih 18 godina, da je državljanin Bosne i Hercegovine, da je fizički i psihički sposoban za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavio kod poslodavca).

II. Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne sljedeće uvjete:

– završen medicinski fakultet

– položen stručni ispit

– specijalistički ispit iz pedijatrije

– licenca za samostalan rad

Potrebni dokumenti:

Kandidati su dužni obrazac za prijavu na natječaj preuzeti na WEB stranici Doma zdravlja Mostar

– zamolba sa životopisom vlastoručno potpisana

– diploma ili uvjerenje o diplomiranju (uvjerenje ne može biti starije od jedne godine, odnosno od roka potrebnog za izdavanje diplome), odnosno za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po bolonjskom procesu uz fakultetsku diplomu potrebno je dostaviti i dodatak diplomi, a u slučaju da fakultet nije završen u Bosni i Hercegovini, strana diploma mora biti nostrificirana (dokaz o nostrifikaciji);

– dokaz o položenom stručnom ispitu

– dokaz o položenom specijalističkom ispitu

– licenca za samostalan rad

– uvjerenje o državljanstvu

– potvrda o prebivalištu ( CIPS)

Traženi dokumenti se dostavljaju u orginalu ili ovjerenim kopijama i ne podliježu vraćanju.

Opis poslova radnog mjesta obavlja preglede novorođene djece ,obavlja kompletne specijalističke preglede djece ,obavlja preglede bolesne djece od 0-6 godina ,obavlja liječničke preglede pred upis u školu ,organizira i obavlja preglede djece u svrhu imunizacije, sero i kemoprofilakse ,vodi medicinsku dokumentaciju za svako dijete ,propisuje lijekove, daje upute i savjete ,vrši prijavu zaraznih oboljenja,provodi zdravstveno prosvjećivanje ,obavlja konzultativne i konzilijarne liječničke preglede i daje pismena mišljenja

Napomena:

Izabrani kandidat je dužan prije potpisivanja Ugovora o radu dostaviti

– liječničko uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavio.

– uvjerenje o neprovođenju kaznenog postupka

3. Doktor medicine – sa završenim medicinskim fakultetom i položenim stručnim ispitom jedan ( 1 ) izvršitelj

Radni odnos se zasniva na određeno vrijeme u trajanju od 1 godine

Opis poslova: obavljanje poslova doktora medicine u Službi obiteljske medicine

Uvjeti za prijem:

I. Za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati sljedeće opće uvjete (da ima navršenih 18 godina, da je državljanin Bosne i Hercegovine, da je fizički i psihički sposoban za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavio kod poslodavca).

II. Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne sljedeće uvjete:

– završen medicinski fakultet

– položen stručni ispit

– licenca za samostalan rad

Potrebni dokumenti:

Kandidati su dužni obrazac za prijavu na natječaj preuzeti na WEB stranici Doma zdravlja Mostar

– zamolba sa životopisom vlastoručno potpisana

– diploma ili uvjerenje o diplomiranju (uvjerenje ne može biti starije od jedne godine, odnosno od roka potrebnog za izdavanje diplome), odnosno za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po bolonjskom procesu uz fakultetsku diplomu potrebno je dostaviti i dodatak diplomi, a u slučaju da fakultet nije završen u Bosni i Hercegovini, strana diploma mora biti nostrificirana (dokaz o nostrifikaciji);

– dokaz o položenom stručnom ispitu

– licenca za samostalan rad

– uvjerenje o državljanstvu

– potvrda o prebivalištu ( CIPS)

Traženi dokumenti se dostavljaju u orginalu ili ovjerenim kopijama ne starijim od 3 mjeseca i ne podliježu vraćanju.

Opis poslova radnog mjesta

Obavljanje poslova doktora medicine , sudjeluje u planiranju i programiranju zdravstvene zaštite stanovništva određenog područja , organizira i provodi zaštitu pojedinih starosnih skupina stanovništva, osobito kroničnih bolesnika , vrši poslove edukacije zdravstvenih djelatnika u svom timu, obavlja stručni nadzor u svom timu, obavlja prvi i ponovljeni pregled oboljelih i povrijeđenih osoba,….

Napomena:

Izabrani kandidat je dužan prije potpisivanja Ugovora o radu dostaviti

-liječničko uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavio.

– uvjerenje o neprovođenju kaznenog postupka

PRIORITET PRI ZAPOŠLJAVANJU

Kandidati koji sukladno Zakonu o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji u Hercegovačko-neretvanskoj županiji (broj: 6/18, 4/21, 7/22 i 11/23) i Uredbi o jedinstvenim kriterijima i pravilima za zapošljavanje branitelja i članova njihovih obitelji u HNŽ („Narodne novine HNŽ“ broj 1/24,5/25) imaju prioritet pri zapošljavanju, uz gore pobrojanu dokumentaciju, trebaju dostaviti i sljedeću dokumentaciju.

– Uvjerenje o prijavljenom prebivalištu u Hercegovačko-neretvanskoj županiji najmanje pet (5) godina prije objave ovoga natječaja;

– Dokaz da korisnik prava nije bio zaposlen na neodređeno vrijeme u stečenoj stručnoj spremi

– Dokazi o ispunjavanju uvjeta za korištenje prava sukladno prilogu 1. Uredbe o jedinstvenim kriterijima i pravilima za zapošljavanje branitelja i članova njihovih obitelji u HNŽ („Narodne novine HNŽ“ broj 1/24,5/25);

(1) Dokaz o statusu osoba iz čl 3 Uredbe :

a) Dokazivanje sudjelovanja u Oružanim snagama RBiH za razvojačenog branitelja ( člana obitelji razvojačenog branitelja i umrlog razvojačenog branitelja) utvrđuje se temeljem :

– Uvjerenja koje izdaje nadležna Gradska /Općinska Grupa za pitanja evidencija iz oblasti vojne obveze ,izdato nakon objave Javnog poziva

b) Dokaz za člana obitelji poginulog branitelja, ratnog vojnog invalida ( člana obitelji ratnog vojnog invalida i umrlog ratnog vojnog invalida) i dobitnika ratnog priznanja i odličja ( člana obitelji dobitnika ratnog priznanja i odličja i umrlog dobitnika ratnog priznanja i odličja ) utvrđuje se temeljem:

– Uvjerenja koje izdaje nadležna Općinska služba za braniteljsko-invalidsku skrb prema mjestu prebivališta ,izdato nakon objave Javnog poziva

(2) Dokaz o srodstvu sa osobom iz članka 3 stavka 2 Uredbe:

a) Dokazi za djecu :

– Izvod iz matične knjige rođenih korisnika prava ( ako se radi o djetetu živog roditelja)

– Izvod iz matične knjige umrlih ( ako se radi o poginulom ili umrlom roditelju) temeljem kojeg ostvaruje prioritet pri zapošljavanju

b) Dokazi za supružnike:

– Izvod iz matične knjige vjenčanih i Izvod iz matične knige umrlih ( ako se radi o poginulom ili umrlom supružniku)

(3) Dokaz o prebivalištu korisnika prava:

-Uvjerenje o kretanju korisnika prava – kao dokaz prebivališta (PBA -4A obrazac) koji izdaje MUP HNŽ ,izdato nakon objave Javnog natječaja

(4) Dokaz da korisnik prava nije bio zaposlen na neodređeno vrijeme u stečenoj stručnoj spremi:

a) Za osobe koje nisu bile u radnom odnosu:

-Potvrdu Federalnog zavoda MIO/PIO da se isti ne nalazi u bazi podataka matične evidencije aktivnih osiguranika kod Federalnog zavoda MIO/PIO , ne starije od dana objave Javnog natječaja

b) Za osobe koje su bile ili su u radnom odnosu :

– Potvrdu Federalnog zavoda MIO/PIO(AM obrazac) i Uvjerenje/Potvrda svih poslodavaca kod kojih je korisnik prava imao/ima zasnovan radni odnos, sa jasno naznačenom dužinom trajanja ugovora (određeno/neodređeno vrijeme) i naznakom stupnja stručne spreme s kojom je djelatnik zasnovao radni odnos kod poslodavca, ne starije od dana objave Javnog natječaja

NAPOMENA Dokumenti se dostavljaju u originalu ili ovjerenim preslikama, ne starije od 6 mjeseci, a Dom zdravlja Mostar nije u obvezi vraćanja dokumentacije koja se prilaže uz prijavu. Dom zdravlja Mostar zadržava pravo poništenja natječaja u cijelosti ili djelomično, bez obrazloženja.

Kandidati koji ispunjavaju uvjete raspisanog javnog natječaja i čije prijave su uredne,potpune i blagovremene Povjerenstvo za izbor kandidata će pozvati na pismeni test i usmeni intervju pismenim putem .

Tekst javnog natječaja objavljen je na web stranici Doma zdravlja Mostar, u dva dnevna lista i na oglasnoj ploči Službe za zapošljavanje.

Prijave s dokumentacijom je potrebno dostaviti najkasnije u roku od 15 dana od dana objave natječaja, osobno na protokol ili putem pošte preporučeno na adresu:

DOM ZDRAVLJA MOSTAR

„Javni natječaj za prijem djelatnika u radni odnos“

Hrvatskih branitelja bb Mostar

Na koverti je potrebno navesti;

„PRIJAVA NA NATJEČAJ ZA PRIJEM U RADNI ODNOS NA RADNO MJESTO POD REDNIM BROJEM __________

– NE OTVARAJ- OTVARA POVJERENSTVO

Nepotpune i nepravodobne prijave neće se uzimati u razmatranje.